В долгосрочную программу содействия занятости молодежи в Ленинградской области внесены изменения.

“Программа реализуется в регионе с 2022 года. Благодаря широкому комплексу мероприятий, ориентированных на разные возрастные группы, мы видим тенденцию к снижению уровня безработицы молодежи, особенно в возрастной группе 15 – 24 года. Сегодня регион выполнил показатели Минтруда по достижению уровня безработицы молодежи в возрасте от 15 до 24 лет и в возрасте от 15 до 29 лет. И мы продолжаем развивать каналы коммуникации с молодыми людьми, предлагать работодателям активнее включаться в программу и находить интересные виды работ для молодежи”, – пояснила председатель комитета по труду и занятости населения Ленинградской области Алла Астратова.

В рамках программы содействия занятости молодежи уже внедрены цифровые сервисы, ориентированные на увеличение доступа молодежи к возможной трудовой деятельности. Реализован механизм построения карьерной траектории молодого специалиста через наставничество, профилирование, организацию стажировок в период обучения проводится обучение важным для трудоустройства навыкам коммуникации – самопрезентация, тренинги по повышению уверенности, для формирования позитивного имиджа кандидата на трудоустройство к работодателям области, в том числе на предприятия отдельных приоритетных отраслей.

Трудоустройство особых категорий молодежи (инвалиды, дети-сироты, участники СВО) идет за счет действующих в регионе программ субсидирования занятости – грантов на трудоустройство, а также субсидий на создание рабочих мест, заработную плату, материальную поддержку молодым гражданам.

Кроме того, в рамках федерального проекта “Содействие занятости молодежи” нацпроекта “Демография” реализуются мероприятия по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию отдельных категорий граждан.